2023年4月13日至14日，中国核建在沪召开以“夯基固本再发力，创新优化齐向前”为主题的2023年度人力资源工作会。公司党委书记、董事长陈宝智出席会议并讲话，会议由党委副书记张卫兵主持会议传达了中央有关会议精神和集团公司2023年人力资源工作会议精神；回顾了2022年人力资源主要工作，发布公司2023年人力资源工作要点，围绕选人用人、人才培养、人力资源效能做了专题报告；6家成员单位作了经验交流。

陈宝智充分肯定2022年公司人力资源工作取得的成绩，并对下一步工作提出3点要求：一是牢牢把握正确方向，务必做到全面落实。要全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神，确保人力资源工作始终走在正确道路上；要保持战略定力、坚持目标引领，做好“十四五”人力资源规划中期调整；要大兴调查研究，坚持实事求是，坚持问题导向，形成解决问题的思路办法和政策举措。二是牢牢把握重点任务，务必做到突出实效。要加强干部队伍建设，提升干部队伍能力；要深化人才强企战略，增强企业发展动力；要深化三项制度改革，激发创新创效活力，全面支撑公司“2345”发展思路落地显效。三是牢牢把握能力提升，务必做到专业专注。要深入贯彻落实“创新产生新动能，优化促进新提升”理念，主动创新优化，夯实基础管理；要加强组织人事干部队伍建设，提升专业素养，正确认识权责，强化作风建设。

陈宝智强调，要把准方向、突出重点、提升能力，在落实“2345”发展思路的具体实践中开创人力资源工作新局面，充分发挥人才对高质量发展的引领驱动和强力支撑作用！

本次会议还表彰了2021-2022年度人力资源工作先进集体和先进个人、卓越幸福大使，开展了专题研讨和工资总额对接调研。本部各部门负责人，各单位人力资源工作分管领导、人力资源部门负责人参加会议。